1、首先聲明一點，我在中國人壽20年，從來沒有出現(xiàn)拖欠工資的情況！第二，你這個壓根不是中國人壽的招聘，是中國人壽下面的營銷員自己招的人事助理，錢也是營銷員自己出的。

2、中國人壽拖欠工資可以撥打人力資源和社會保障局的電話。根據(jù)查詢相關(guān)資料信息：由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，當事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟補償。

3、如果一段時間不開單的話，公司是不會發(fā)底薪的，很多人在中國人壽工作可能連續(xù)幾個月都拿不到工資。不過地區(qū)和地區(qū)不同，有一些地方卻并沒有這樣的規(guī)定。除此之外，哪怕是承諾你在實習(xí)期間的底薪，也未必會全給。

4、電銷或許有無責底薪，但是代理人不會，都是有責底薪，沒業(yè)務(wù)就沒工資。有的公司有底薪 ，但是也跟你的業(yè)績掛鉤 ；有的是你有業(yè)績才給你底薪 ，都是一樣的 ，有業(yè)績才能保證你的底薪 ，所以在保險不要相信底薪的事。

5、如果還是不能解決問題或你們對其結(jié)果不滿意的話，就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和克制，不要以過激的行為和對方發(fā)生其他沖突事件。拖欠工資統(tǒng)一舉報電話：12333。

6、您好，公司不發(fā)工資可以先找當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊申訴，要求解決。《勞動法》的規(guī)定：工資應(yīng)當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。

1、轄區(qū)食品藥品監(jiān)管局稽查科監(jiān)管，你報告線索后他們即可上門執(zhí)法，有一種現(xiàn)場執(zhí)行監(jiān)督儀，一查藥品就知真假。

2、屬于電信詐騙。因為販賣三無藥膏本身就是違法的。屬于電信詐騙。因為販賣三無藥膏本身就是違法的。

3、第一個原因：需求量太大，商家可以轉(zhuǎn)移多個社交軟件每年畢業(yè)生寫論文的時候，總會出現(xiàn)無法寫出論文的學(xué)生。而大部分本科學(xué)校的學(xué)位總會與論文息息相關(guān)，如果學(xué)生無法按照學(xué)校要求撰寫論文，這就有可能導(dǎo)致學(xué)生無法獲得學(xué)位證書。

4、取證難，取證周期長。內(nèi)蒙古電銷膏藥亂象因人們維權(quán)意識低，多數(shù)人自認倒霉，導(dǎo)致取證困難從而延長時間，感官上就是無人監(jiān)管。電銷亂象涉及范圍廣，時間跨度大，因此導(dǎo)致取證周期長。

1、繳費時間短，保障時間長，其實蠻好的，期滿返還還帶固定收益，其實泰康的收益在同業(yè)中還是領(lǐng)先的。像這種20年返還的我覺得剛剛好，市面上那種到七八十歲才返，人民幣早就貶值了，20年后不管還房貸還是養(yǎng)老都是不錯的選擇。

2、你好！這是泰康保險公司的電銷產(chǎn)品，不知道你想買什么樣的保險，具體的情況告知一下，我可以給你量身定做計劃書。

3、您好！可能里面有點誤解或者沒有溝通好。住院補貼附加保險，會有核保的程序問題，比如有些疾病情況是拒保的。就像購買保險也不是任何人任何時候都可以買，保險公司也有精算的。

4、覺得不劃算，就聯(lián)系客服取消該保險合同。其實這個買泰康的康順系列產(chǎn)品主要是看重保障，分紅只是個噱頭，只能說20年后拿到的錢可能沒有損失或者損失不大。