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真人語音打電話機器人好不好用

　　如今，隨著人工智能的盛行，擁有屬于自己企業的真人語音打電話機器人不再困難。隨著人工智能和電銷的緊密結合，人工智能電話機器人應運而生，如百應的真人語音打電話機器人，它可以通過真實的聲音自動呼叫客戶并與客戶交流，大大節省了企業的人力和財力。　　也有許多人對人工智能打電話機器人有疑慮。真人語音打電話機器人好不好？它真的能用真人語音打電話嗎？顧客真的不能聽到電話另一邊的是機器人嗎？　　這里給大家舉一個簡單的例子，有例子有真相。　　A公司是做互聯網金融的，電銷部門的經理從別處拿了5w個電話資源，分給手下20個電銷人員，每人分到2500個電話，并要求一周之內把意向客戶篩選出來，那么來算一下，每人每周要處理2500個電話，平均一天要處理357個電話，一個電話按平均3分鐘來算，一天要17個小時，這還是不停地打電話并且去除了意向客戶二次回訪的時間，試想一下這么繁重的任務勢必會影響員工的心情，勢必會降低員工工作效率，降低轉化率。　　如果這個場景的主人公換成了人工智能打電話機器人呢?大家看到的就是有條不紊的批量撥通電話并且推銷產品，不需要人工就可以完成繁復的邀約和意向選擇工作。有報道稱，電銷機器人與某知名企業優秀電銷人員做了一個月的打電話實戰演練，結果電銷機器人在一個月邀約上門的人為80.9%，而優秀電銷人員邀約上門的人僅有20.1%。　　電銷領域的痛點　　　　一、心理壓力大：銷售人員經歷幾次拒接或是秒掛的情況后，心理壓力非常大，銷售熱情必然會減退，營銷銷售心情和效果。　　二、客戶資源浪費：如今電銷行業最難的就是客戶數據多難以記錄，后期難以跟進，造成無效客戶與潛在客戶難以精準分辨。

三、大量時間浪費：銷售人員大部分時間浪費在拒接、秒掛這些情況，全天的時機有效溝通時間短，主要工作都在低效的初次篩選中，客戶意愿低，主動咨詢以及拜訪客戶量少。　　四、人員素質差距：有些人受先天的嗓音能力、語言能力、話術技巧所限，難以學會精英銷售能力。銷售能力無法復制，多數銷售員難有產出，離職率較高。　　而如果使用智創良品的人工智能打電話機器人，這些問題通通不是問題，我們來看看人工智能打電話機器人能為電銷企業解決哪些難題。　　有句話叫用過都說好，你只有真正使用過智創良品的百應真人語音電話機器人，才能真正判斷人工智能打電話機器人到底好不好，它是不是真的可以真人語音打電話，所以，如果您也在為公司電銷部門業績差而煩惱的話，不妨試試智創良品的人工智能打電話機器人，絕對讓你有意想不到的效果。

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