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電銷機器人效果挺好的。我們的人工電銷客服在尋找有效客戶的過程中，經(jīng)常會錯失有效信息，而且工作效率也不高，工作態(tài)度還會受情緒影響。后來公司嘗試用靈聲電銷機器人代替一部分人工客服，與客戶自主進行溝通，還能實現(xiàn)對客戶信息進行管理，工作效率真的提高了不少。

百應電話機器人VS傳統(tǒng)電銷人員怎么樣？

百應電話機器人只需要簡單的設置話術(shù)及導入客戶手機號碼即可進行打電話初篩工作，工作期間沒有情緒、沒有抱怨、沒有偷懶~~人工打電話的話需要大量的招聘費用、培訓工作、工作安排，工作期間還要管理監(jiān)督、做動員、思想工作、給獎勵等等，老板真的是費勁心思了。當然了百應電話機器人主要完成工作還是在初篩意向客戶這塊，篩出來的客戶會微信直接提醒銷售進一步進行跟進，畢竟價格方面可以有很多人為的考慮變動，所有目前百應電話機器人可以算是人機工作的最佳模式。對于公司而言只要保留精英的幾個銷售談單即可，其他雞肋式的人員成本全部可以省去了。

AI電銷機器人許昌百應電銷機器人怎么樣，成本更低，工作效率更高

傳統(tǒng)的電銷團隊每天每個人可以打大約300個電話，根據(jù)很多電話銷售人員反饋，在接通有效的里邊，能夠真正有效果的不到四分之一。而名聲電銷機器人（大融科技）目前每天撥打的電話量幾乎是人工的十倍，大大提升了工作效率，并且電話機器人在溝通的時候不會受到環(huán)境的影響，根據(jù)規(guī)范有效的話術(shù)來進行溝通，使溝通更通順，效果也明顯提升。

這是許昌百應電銷機器人怎么樣我認為最大的作用，還有次一點的就是記錄，語音轉(zhuǎn)文字，后端全方位記錄，方便人工進行深層次更近，開發(fā)，減少商務人員的低層次的重復性勞動，提供工作效率和成單率許昌百應電銷機器人怎么樣！！！

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